的工程实习生增强了信工作有意义且有影

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的文化之所以如此与众不同，部分原因在于我们从团队成员（包括我们的摇滚明星实习生）那里得到的定期反馈。 加入 AppLovin 实习计划的 Monica Bellare 和 Maggie Lim 对招聘部门的快速响应表示赞赏。两位女性几乎同时以工程实习生的身份进入该项目，并希望成为一家蓬勃发展、发展迅速的初创公司的一员。 “AppLovin 是一家比我过去待过的其他初创公司更大的公司，对我来说，这非常令人兴奋。我创作的作品最终变得有意义和有影响力，”莫妮卡解释道。 AppLovin 的实习生在虚拟活动中分享他们“最喜欢的事情”，以更好地了解彼此。

招聘体验AppLovin 快速响应 Maggie 通过加州大学洛杉矶分校的冬季招聘会首次了解到 AppLovin，她说 AppLovin 的大学招聘人员 Diana Nguyen 处理她的申请的速度之快给她留下了深刻的印象。 “戴安娜当时就给我做 国家电子邮件列表 了性格筛查，因为她认为我很合适。我申请的其他地方回复我的速度很慢。AppLovin 确实很快，这让我对整个公司充满信心。” 除了快速的响应时间之外，Maggie 和 Monica 都表示面试过程顺利且专业。在莫妮卡的初次面试之后，她在办公室又进行了几次技术面试。 就在大流行导致封锁之前，玛姬从南加州飞来接受采访。由于劳动力如何应对冠状病毒情况的不确定性，玛姬感谢戴安娜的定期更新。



戴安娜的回应“我很高兴他们的经历即使在早期阶段也是积极的，他们的实习也因此变得更好！” 作为女工程师的实习经历 Maggie 和 Monica 畅谈在男性主导的行业中的感受。尽管有时感觉自己有点冒名顶替综合症，但玛吉仍在努力提高自己的自信心。 “我在学校和以前的工作中听到过这样的评论，人们说，'你很容易找到这份工作，因为你是个女孩。' 这让我觉得我得到这个实习机会只是因为我是女性，而不是因为我真的有工程师的技能。” 在 AppLovin，Maggie 和 Monica 并没有感到被溺爱——他们受到的赞扬是因为他们作为工程师积累了经验和技能。 当被问及她如何为现实世界做好更好的准备时，Maggie 回答说：“我准备得更好，而且我对使用生产代码更有信心。